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Después de un proyecto de 2 años, la palabra pasa a los protagonistas para que nos cuenten con sus propias palabras sobre el aprendizaje y el impacto que Senior Plus ha fomentado para ellos. Las personas mayores de 50 años desempleadas e inactivas han recordado sus experiencias de vida para descubrir y ser más conscientes de sus competencias. Aprendieron a presentarse de una manera innovadora a través de una cartera electrónica y se desafiaron a sí mismos en experiencias de voluntariado, a nivel local y en el extranjero, como un paso preparatorio para desarrollar su empleabilidad. Senior Plus, un proyecto que para los mayores se convirtió en un método para afrontar su futuro.
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